Стиль
Вкус жизни
Делай тело
Отношения
Звезды
Вдохновение
Еда
Анонсы

Тесты
Сонник
Гадание онлайн
реклама
реклама
реклама

Карьера


Если «технарь», то исключительно мужчина? У этого слова нет женского рода, но это давно ничего не значит. Девушки-«технари» рассказывают о своей профессии, стереотипах и мужском коллективе.

Дарья, мастер

— В 2010 году я пришла на завод по распределению, до июля 2011 г. работала мастером в цехе по производству лекарственных препаратов. Работа в 3 смены, сначала было тяжело, но потом включилась. Производство предполагает огромные объемы и «серьезные» аппараты, поэтому поначалу чувствовалось, что ко мне относятся снисходительно из-за отсутствия опыта, но и то, что я девушка, тоже подчеркивалось отдельно. Иногда меня жалели, мол, как молодая хрупкая девушка справляется с опытными и взрослыми слесарями, которые иногда противятся и отлынивают от работы. Потом меня перевели в отдел главного технолога, где работают одни женщины, и начальники в нашем подразделении тоже женщины. С одной стороны проще, но с другой, постоянно обращают внимание на цвет помады, туфли, маникюр и т. д. Поэтому надо всегда быть «в тренде». Мужчины в цехе, который я курировала, тоже весьма предвзято относились к некоторым моим предложениям, опираясь на то, что я девушка и точно не разбираюсь в механике, но терпеливо выслушивали. Стереотип присутствует, мужчины считают, что лучше нам с бумажками воевать.

Екатерина, начальник участка

— Я окончила БГТУ по специальности «химическая технология переработки древесины», специализация — «технология гидролизных и биотехнологических производств». По распределению работаю уже 5 лет. Первые 1,5 года работала мастером, затем перевели в другой цех и назначили начальником участка. Моя работа заключается в организации непрерывной работы участка производства готовых лекарственных форм, управлении персоналом и обеспечении необходимым сырьём и материалами. Ну и, конечно же, учёт и контроль за выполняемой работой.

В этой профессии мужчинам проще. Девушек боятся ставить на какие-либо должности в первую очередь из-за «угрозы» скорого декрета. На мой взгляд, это наиболее важное препятствие. Однако именно из девушек получаются отличные специалисты: внимательные, работящие и неравнодушные. Потому что мужчины часто в первую очередь гонятся за деньгами, забывая о качестве своей работы.

Алена, тестировщик-автоматизатор

— Я учусь на пятом курсе факультета радиофизики БГУ и работаю программистом. В целом «программист» — это обобщение такое, в основном тестировщик-автоматизатор на данный момент, но на некоторых проектах и программист тоже. Пишу веб-приложения и программы, которые их тестируют. С гендерным стереотипом пока не сталкивалась, да и не думаю, что столкнусь. В нашем коллективе достаточно девушек, и они все хорошие специалисты в своих областях. Правда, на руководящих должностях мужчин все-таки подавляющее количество, но, думаю, это все-таки из-за личных качеств, а не предрассудков.

Алиса, специалист по компьютерной безопасности

— Я училась в БГУ на факультете радиофизики и компьютерных технологий. Когда я поступала, он ещё был факультетом радиофизики и электроники. Училась по специальности «компьютерная безопасность», по ней же и работаю. Работа заключается в подготовке материалов (документации) на экспертизу и/или сертификацию ПО в соответствии с законодательством РБ. Проектирование систем защиты информации, а также подготовка сопроводительной документации. Это если в общем. Есть ли стереотипы относительно девушек в этой профессии? Тут два фактора. Во-первых, отношение будет зависеть от того, как ты себя подашь. Не будем скрывать — иногда просто выгодно притворяться, чтобы тебе все объяснили на пальцах. Ну и зависеть от людей в коллективе. Часть сотрудников относится ко мне нормально, у части автоматически попадаешь в категорию «тупых» просто потому, что я не парень.

Поначалу ко мне все относились как в новичку — и это нормально. Сейчас некоторые мужчины не стесняются спросить совета, если в этом вопросе я разбираюсь лучше.

Ольга, метролог

— Я оканчивала приборостроительный факультет БНТУ, кафедра стандартизации, метрологии и информационных систем. После деления нас по специализациям попала в метрологи. Сейчас работаю на Республиканском унитарном предприятии «Белорусский государственный институт метрологии». Мой отдел занимается метрологическим контролем средств измерений температуры и теплофизических величин. У нас на предприятии женщин больше: из 40 человек только 8 — мужчины. Но мне приходилось участвовать в научных конференциях по приборостроению: вот там чувствовала себя, мягко говоря, не в своей тарелке… Когда еще только идешь с докладом за кафедру, а тебя уже сопровождают взгляды и «охи», мол, мало того что женщина, так еще и молодая такая, какая ей наука?

Татьяна, инженер-проектировщик

— Я училась в БНТУ, на факультете приборостроения, работаю инженером-проектировщиком слаботочных систем безопасности. В мужском коллективе лично мне легко. Но там либо ты наравне с мужчинами и можешь поставить их на место, если надо, либо нет. Я действую по первой схеме. Как и в любом мужском коллективе, у нас много шуток и издевок друг над другом. Надо уметь держать удар, что ли, не обижаться. Случаев несерьезного отношения ко мне я не замечала. Да, поначалу не доверяли важную работу, но это только из-за отсутствия опыта. Снисхождения тоже не было. Тут, скорее, работает тот факт, что на работе я — работник и требую относиться ко мне как к работнику, а не как к девушке.