172 дня за решеткой. Катерина Борисевич
Коронавирус: свежие цифры
  1. Минздрав озвучил свежую статистику по коронавирусу в стране
  2. «Всех разобрали, а я стою. Ну, думаю, теперь точно расстреляют». История остарбайтера Анны, которая потеряла в войну всех
  3. Автозадачка на выходные. Загадка про легендарный автомобиль эпохи 70-х
  4. Эксперт поделился секретами, как легко и эффективно можно почистить газовую плиту
  5. Декрет «о коллективном президенте». Объясняем, о чем он — коротко
  6. Очереди в пункт вакцинации «Экспобела» были такие длинные, что ввели предварительную регистрацию
  7. «Восстановление костела — вызов для всех белорусов». Как Будслав пережил пожар в своей главной святыне
  8. Будет учтено «все происходящее в стране»: представитель ЕС рассказал, когда ждать четвертый пакет санкций
  9. Уборка, поминальная трапеза и цветы. Радуница на маленьких кладбищах Минска
  10. Население Китая уже почти не растет, его вот-вот обгонит Индия
  11. «Мама горевала, что не дождалась Ивана». Спустя 80 лет семья узнала о судьбе брата, пропавшего в 1941-м
  12. Один из лидеров минского «Динамо» покинул команду
  13. В Беларуси не хватает почти 84 тысяч работников. Какие кадры в дефиците
  14. «Спасите семью от развода». Подборка самых необычных объявлений о продаже авто
  15. Стрельба в школе в Казани: погибли 9 человек
  16. Лаевский: Максиму Знаку предъявили окончательное обвинение. Его дело скоро передадут в суд
  17. «Общество заточено на «откаты». Откровенный разговор с архитектором о строительстве частных домов
  18. Эндокринолог — о том, почему сахарным диабетом болеет все больше людей
  19. Какую из вакцин от ковида, которыми прививают в Беларуси, одобрил ВОЗ? Главное о здоровье за неделю
  20. Арина Соболенко поднялась на рекордное четвертое место в рейтинге WTA
  21. Остаться одному после 67 лет брака. Поговорили с героем, чья история любви год назад восхитила читателей
  22. В Индии люди, переболевшие COVID-19, начали заражаться редким «черным грибком»
  23. Пяць палацаў, якія можна купіць у Беларусі (ёсць і за нуль рублёў)
  24. Как приготовить рассыпчатый рис? Шеф-повар делится своими секретами
  25. «Заходишь в город, а там стоит плач и кругом сотни гробов». История 95-летнего ветерана ВОВ
  26. «Баявая сяброўка». Як украінка набыла танк, вызваляла на ім Беларусь ад фашыстаў і помсціла за мужа
  27. Сколько стоит новый кроссовер в Беларуси и у ближайших соседей. Сравнили цены — и вот результат
  28. В Будславе горел знаменитый костел, повреждена часть крыши
  29. Парень, который выжил. История 23-летнего Антона, который после ДТП 43 дня провел в коме и выкарабкался
  30. «Пленные взбунтовались — врача похоронили с оркестром». История и артефакты из лагеря в Масюковщине


Как сделать празднование новогодних праздников необычным и полезным для бизнеса? И что может стать превосходной альтернативой заурядному застолью? Об этом нам рассказали Виктор Романейко и Татьяна Козютинская, совладельцы и идейные вдохновители проекта IgraRoom.

Есть, что вспомнить, но пользы мало

Ещё лет десять назад руководителям и HR компаний было проще: сценарий для встречи праздников был всего один — устроить застолье с коллегами. Менялись только форматы: от ужинов в хорошем ресторане под шоу-программу до тихих посиделок в офисе с тортиком.

Сегодня уровень бизнес-грамотности в Беларуси растёт. Уже мало кому из управленцев достаточно просто накормить подчинённых — к корпоративу относятся как к очень эффективному инструменту для повышения лояльности сотрудников.

Основная задача праздника не просто весело провести время.
А сплотить персонал и помочь людям наладить коммуникацию,
познакомить их друг с другом в неформальной обстановке.

И ведь ничто не объединяет людей так, как совместно пережитые приключения. Не спорим, часто и простые застолья дают невероятное количество воспоминаний, но с точки зрения полезности традиционный сценарий корпоративов имеет достаточно сомнительный показатель. Наутро после банкета работать не хочется никому…

Может ли веселье быть полезным?

Каким бы ни был праздник, веселье заканчивается, уступая место трудовым будням. Проблемы, в том числе и в коммуникациях между сотрудниками остаются. Как свидетельствуют исследования в области управления персоналом:

… вместо благодарности руководству за прекрасный вечер
подавляющее большинство сотрудников
испытывают негативные эмоции к начальству
из-за необходимости резко возвращаться в рабочий режим.

Безусловно, говорить о повышении лояльности и укрепления командного духа в таких ситуациях не приходится. Но это отнюдь не значит, что людей не нужно поощрять и собирать вместе в неофициальной обстановке! Просто делать это нужно правильно и с умом.

«Опыт внедрения игровых моментов, — говорит Татьяна Козютинская, — широко применяется в мировых компаниях. Специалисты долго исследовали этот аспект и пришли к единодушному выводу: нестандартная ситуация, которая напрямую не связана с работой, может показать человека с новой стороны».

Игра — это наиболее увлекательная форма взаимодействия между людьми. И, если обернуть обучающие моменты в оболочку из приключений и состязаний, получится невероятный опыт для КАЖДОГО члена команды.

Особенно хорош игровой формат для крупных компаний из нескольких десятков или сотен человек. Так сотрудники могут познакомиться с теми, с кем не взаимодействуют регулярно, и лучше узнать тех, с кем приходиться работать каждый день бок о бок.

Чем корпоративная игра поможет бизнесу?

1) снять напряжение между сотрудниками,

2) развлечь их и пережить совместный позитивный опыт,

3) показать каждого члена команды с выигрышной стороны,

4) получить позитивный опыт взаимодействия,

5) устранить проблемы в коммуникациях между специалистами и помочь им эффективнее приходить к договорённостям.

«Мы проводим квесты различных уровней сложности для компаний, — говорит Виктор, — Это и городские автомобильные квесты и выездные квест-комнаты и квесты для загородного отдыха. В портфолио IgraRoom есть и монстры столичной IT индустрии, и небольшие компании. Отзывы руководителей вдохновляют: мы предложили рынку инструмент, который отлично работает!»

«ИГРА преСТОЛОВ» — душевная нестандартная мотивация персонала

Одной из последних разработок IgraRoom стало интеллектуальное соревнование «ИГРА преСТОЛОВ». Никакой связи с популярным сериалом продукт не имеет, поэтому участникам не придётся изучать все перипетии сюжетной линии и запоминать имена героев саги.

Это — соревнование продолжительностью в 1−2 часа. Играть может от 20 до 250 игроков, которые будут разделены на команды (столы). Вне зависимости от количества, каждый человек сможет внести вклад в победу своего стола. Выйти победителем поможет знание фактов о компании и широкий кругозор.

На стене или экране участники увидят карту с линейками для ходов команд. Кроме стандартных клеток на поле будут поля с дополнительными бонусами, призами, возможностью получить преимущество перед соперником.

Особенностью данного мероприятия является то, что оно объединяет в себе все самые популярные на сегодняшний день развлечения — pub quiz, квест и настольные игры.

Этот вечер будут долгое время вспоминать сотрудники компании. А руководство по достоинству оценит вдохновение и атмосферу, которые подарит игра.

Более подробную информацию можно узнать по телефонам:

VEL.: +375(29) 357−99−77

МТС: +375(33) 357−99−77

Или на сайте Igraroom.by

ООО «СМАРТ Ипсилон»
УНП 192323925

-10%
-25%
-21%
-80%
-40%
-30%
-10%
-15%