• Делай тело
  • Вкус жизни
  • Отношения
  • Стиль
  • Карьера
  • Вдохновение
  • Еда
  • Звезды
  • Анонсы
  • Архив новостей
    ПНВТСРЧТПТСБВС
Подпишитесь на нашу ежедневную рассылку с новыми материалами

Общее


Сегодня корпоративные вечеринки вытеснены тимбилдингом – командообразующими играми. Ибо не банкет сплачивает людей, а испытания и стресс.

Физическая нагрузка, доходящая до критической точки, вынуждает человека показывать его истинные эмоции и чувства. Вынуждает общаться с окружающими, налаживать отношения.

И сложнее всего налаживать отношения тогда, когда уже под ногами не ощущаешь твердой почвы.

Корпоратив на воде…

И чем можно заняться на водных просторах Беларуси?

Устроить водный поход на байдарках и каноэ по озеру или реке. Конечно, если позволяет бюджет, можно отправиться и к морю. Но вот что следует учесть: водный поход – это сложное испытание. Поэтому только сплоченная команда его выдержит, а если в коллективе много новичков, если люди не привыкли к тяжелым физическим нагрузкам, лучше не стоит рисковать.

Pафтинг – сплав по горным рекам на надувном судне (рафте) с каркасом или без. Хороший вариант для команды. И недорогой. Но не забывайте об опасности. И о том, что в Беларуси нет изобилия горных рек.

Зато с парусным спортом дела в нашей стране обстоят лучше. Главное – этот вид отдыха подходит для команды.

Сплав на плотах – еще один вариант командного отдыха. Подобный отдых можно построить по сценарию «Последнего героя»: разделиться на команды, самим изготовить плоты, самим добывать пищу, воду.

И наконец, погрузимся.

Есть два варианта: дайвинг и снорклинг. Дайвинг – это подводное плавание с аквалангом, а снорклинг – в маске, ластах и с дыхательной трубкой. Чистые белорусские озера отлично подходят для дайвинга и снорклинга. Однако этот вид отдыха не назовешь командным. Он не обладает командообразующим эффектом в отличие от вышеперечисленных. Подходит для тех, кто хочет просто отдохнуть и провести время с коллегами.

Важно знать!

Прежде чем выбрать какое-нибудь «командное испытание» и назвать его корпоративом, стоит проконсультироваться со специалистом: готовы ли ваши сотрудники к такому отдыху, принесет ли этот отдых положительный результат?

И только если ответы будут положительными, можно выбирать вариант испытания.

Нужные услуги в нужный момент
-20%
-10%
-50%
-10%
-20%
-10%
-20%
-50%
-10%
0058044